Bekijk de online versie van de nieuwsbrief
WSKO

WSKO-nieuwsbrief

banner
31 mei 2018

Kijk op koers: een leerkracht heeft ruimte nodig

jos.jpg

Leraren kregen de afgelopen jaren steeds minder ruimte om zelf aan hun professionele ontwikkeling te werken. Te vaak werden ze uitvoerders van plannen die elders waren bedacht. Daarom kiezen we als WSKO steeds meer onze eigen weg. Klik hier om verder te lezen. 

NIeuwe privacywet

De afgelopen tijd zal je het niet ontgaan zijn dat vanaf 25 mei 2018 de Privacywet (AVG) van kracht is. Door de AVG zijn persoonsgegevens van alle EU-inwoners straks op dezelfde wijze beschermd, ongeacht of hun gegevens zijn opgeslagen in Europa of bijvoorbeeld de Verenigde Staten.Ook Nederlandse scholen moeten vanaf 25 mei voldoen aan deze wetgeving. In de aanloop naar deze wet heeft de WSKO Werkplaats Privacy al de nodige acties ondernomen en is jullie al gevraagd je computer te vergrendelen als je de klas verlaat, geen briefjes met wachtwoorden op te hangen in de klas of geen printjes met leerlingen bij de computer achter te laten. Klik hier om verder te lezen.

 

avg.png

Ontwikkeling en opleiding

Ontwikkelgesprekken met de thermometer, hoe werkt dat eigenlijk?

ontwikkelgesprekken.jpg

Leerkracht zijn is een dynamisch en complex vak. Leerkrachten die binnen onze organisatie werkzaam zijn, dienen te beschikken over bepaalde kwaliteiten, vaardigheden en over kennis. Dit jaar is door leerkrachten van WSKO de nieuwe “Thermometer Leerkrachthandelen” ontwikkeld, aangepast aan de nieuwe bekwaamheidseisen voor leerkrachten. Hierin staan de ontwikkelingslijn en leerlijnen waarmee de leerkrachten aangeven waarover een leerkracht binnen WSKO tenminste dient te beschikken (beginnersgedrag) en waar we naar streven (expertgedrag). Klik hier  om verder te lezen en om de thermometer te bekijken. 

Workshops Google voor WSKO-personeel

google.jpg

Omdat Google hét platform is van WSKO-scholen en het daarom belangrijk is dat iedereen ermee leert werken, worden er in de laatste Witte Week weer workshops georganiseerd. Dit keer ervaar je wat een Google Break-out is en heb je meteen een lesidee voor de praktijk, en herhalen we de onderdelen die dit jaar aan bod zijn geweest. Daarnaast besteden we weer aandacht aan WIKI WSKO, we bepalen met elkaar het succes van dit platform. Klik hier voor het workshopschema https://goo.gl/6TeipK. Dit schema wordt nog verder aangepast. 

Google Cloud is ons platform

Het werken met Google levert veel voordelen op. Het is niet voor niets dat WSKO voor Google heeft gekozen. Kijk in dit korte filmpje waarom. 

Personeel

Nieuwe WSKO-directeuren

Per 1 augustus 2018 wordt Tamara van Wingerden directeur van WSKO John F. Kennedyschool en Carmen van der Knaap de nieuwe directeur van WSKO De Zeester. Het bestuur, de teams en de MR hebben er alle vertrouwen in dat zij de juiste personen zijn om leiding te geven aan deze scholen. We zijn blij dat hiermee directeuren uit de eigen gelederen een nieuwe stap in hun carrière kunnen zetten. Er worden momenteel ook gesprekken gevoerd om een nieuwe directeur voor WSKO Montessorischool Naaldwijk te selecteren. 

WSKO-school in Waelpark

Zoals inmiddels bekend komt er in Waelpark, de nieuwbouwwijk tussen Naaldwijk en ’s-Gravenzande met de wijken Dijckerwaal, Vlindertuin en Rijnvaart, een WSKO-school. De kinderen van WSKO Godfried Bomansschool verhuizen naar dit nieuw te bouwen kindcentrum (voor 0 tot 13 jaar), dat een nieuwe naam en nieuw onderwijsconcept krijgt dat aansluit bij de behoeften van kinderen. Astrid Vreugdenhil, directeur van WSKO Joannesschool, gaat het concept en het bijpassende gebouw in Waelpark vormgeven. Zij blijft in deze periode tevens directeur van WSKO Joannesschool. 

In dit denk-ontwikkelproces worden WSKO-collega’s meegenomen. Via de nieuwsbrief word je op de hoogte gehouden van de ontwikkelingen. Als het een concept gaat worden dat bij je past, zal je in de loop van het proces in de gelegenheid worden gesteld om je interesse kenbaar maken.

astrid.jpg

Raad van bestuur

WSKO wordt bestuurd door het College van Bestuur, bestaande uit Jos van der Ende. Daarnaast is er een Raad van Toezicht (RvT). De RvT houdt toezicht op de uitvoering van de taken en de uitoefening van de bevoegdheden van het College van Bestuur. De samenstelling van de Raad is onlangs gewijzigd. Op dit moment bestaat de Raad uit Joop Schmit (voorzitter), Angelique de Wit, Hank Beermann, Leo van Santen en Paul Bols.

Ziekteverzuim

De ziekteverzuimpercentages van WSKO zijn als volgt. Voor de ziekteverzuimcijfers van je eigen school, kun je terecht bij je directeur.

Februari 2017

4,00%

Februari 2018

4.44%

Maart 2017

3.70%

Maart 2018

3.24%

April 2017

3.33%

April 2018

2.69%


Wij wensen onze zieke medewerkers van harte beterschap!

Overig nieuws

Bewegend leren en aanvragen subsidie

bewegend leren.jpg

In maart werd de tweede bijeenkomst van bewegend leren gehouden. Wederom was de belangstelling groot en waren er collega's vanuit diverse onderwijs-gerelateerde hoeken aanwezig. Scholen kunnen in aanmerking komen voor een subsidie voor bewegend leren. Klik hier om verder te lezen.

pipi.jpg

Zo gelukkig als Pipi Langkous

Verus, de vereniging voor katholiek en christelijk onderwijs in Nederland, heeft een artikel geschreven over WSKO De Hofvilla. Het is een succesverhaal over de sterke groei van de school, over kinderen die zelfvertrouwen, energie en blijheid uitstralen, over maatschappelijke verantwoordelijkheid en over eigenaarschap en Rijnlands denken. Klik hier om het artikel te lezen. 

Filmpjes project over de over de toekomst

jongetje met robot.jpeg

Een aantal WSKO-scholen heeft de digitale vaardigheden flink geoefend in het project over de toekomst. Er zijn stop-motionfilmpjes gemaakt, er is gevlogd, er is gebruik gemaakt van skratch, digitale nieuwsbrieven gemaakt en er zijn veel filmpjes op youtube gezet. Je kunt zien dat onze kinderen hierin al behoorlijk vaardig zijn! Klik hier om ze te bekijken. 

WSKO-documenten

WSKO-documenten zijn sinds kort terug te vinden op de TeamDrive op Google, daar waar ze voorheen op onze website stonden. Het gaat daarbij om de beleidsdocumenten die WSKO heeft vastgesteld. 

Als je inlogt met je eigen @wsko.eu vind je DRIVES VAN MIJN TEAM. Daaronder vind je een aparte map met de naam "WSKO DOCUMENTEN". Daar vind je in verschillende mappen de beleidsdocumenten.

Bij documenten die je voor jezelf wilt hebben of invullen maak je een kopie (rechtermuisknop - kopie maken). Deze wordt dan automatisch in 'Mijn Drive' gezet. Daar kun je hem zelf bewerken. Formulieren voor het aanvragen van bijvoorbeeld zwangerschapsverlof of duurzame inzetbaarheid (voorheen Bapo), zijn nu te vinden bij AFAS Insite.

 

WSKO

De Ruijtbaan 83
2685 RS Poeldijk


T 0174 280 446
E info@wsko.nl

Bezoek onze website voor meer informatie over onze scholen!
WSKO Copyright © 2014 wsko.nl   |   Afmelden   |   Online versie bekijken